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I.E Inmaculada Concepción de Kimbiri

𝐄𝐍 𝐑𝐄𝐔𝐍𝐈ó𝐍 𝐆𝐄𝐑𝐄𝐍𝐓𝐄 𝐑𝐄𝐆𝐈𝐎𝐍𝐀𝐋 𝐃𝐄 𝐄𝐃𝐔𝐂𝐀𝐂𝐈ó𝐍 𝐘 𝐂𝐎𝐍𝐒𝐄𝐉𝐄𝐑𝐎𝐒 𝐑𝐄𝐆𝐈𝐎𝐍𝐀𝐋𝐄𝐒 𝐀𝐁𝐎𝐑𝐃𝐀𝐑𝐎𝐍 𝐏𝐑𝐎𝐁𝐋𝐄𝐌á𝐓𝐈𝐂𝐀 𝐃𝐄 𝐋𝐀 𝐈.𝐄. 𝐈𝐍𝐌𝐀𝐂𝐔𝐋𝐀𝐃𝐀 𝐂𝐎𝐍𝐂𝐄𝐏𝐂𝐈ó𝐍 𝐃𝐄 𝐊𝐈𝐌𝐁𝐈𝐑𝐈 – 𝐋𝐀 𝐂𝐎𝐍𝐕𝐄𝐍𝐂𝐈ó𝐍 𝐄𝐍 𝐑𝐄𝐔𝐍𝐈ó𝐍 𝐆𝐄𝐑𝐄𝐍𝐓𝐄 𝐑𝐄𝐆𝐈𝐎𝐍𝐀𝐋

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Depende del Director de la Oficina de Administración y cumple las siguientes funciones:

  1. Conducir el procesamiento del Sistema Único de Planillas (SUP) del personal activo de la Sede Regional y U.E. 300 Educación Cusco, en coordinación con el Ministerio de Educación y en estricta aplicación de las normas legales del Sistema de Remuneraciones y Presupuesto.
  2. Actualizar, depurar y digitar datos en el Sistema Único de Planillas (SUP), el pago del personal activo nombrado y contratado, encargado, así como programar los descuentos judiciales de la Sede Regional de Educación Cusco.
  3. Revisar pre planillas antes de su procesamiento final.
  4. Ejecutar descuentos en forma mensual y oportuna por inasistencias, tardanzas y pagos indebidos con prioridad de las planillas a su cargo.
  5. Revisar las planillas de las Sede Regional y UGEL del ámbito de la Dirección Regional de Educación Cusco.
  6. Revisar resoluciones con afectación presupuestal para registrar en SUP.
  7. Revisar y firmar las solicitudes de Calendario de Compromisos y remitir a la
  8. Unidad Funcional de Presupuesto.
  9. Solicitar la Certificación de Crédito Presupuestario a la Unidad Funcional de Presupuesto.
  10. Para la ejecución de remuneraciones de personal, activo, nombrado y contratado para la U.E. 300 Educación Cusco.
  11. Coordinar con los responsables de planilla para la programación y ejecución de los pagos ocasionales (CTS, GAS, subsidios por luto y gastos de sepelio y otros) del ámbito de la EWU.300 Educación.
  12. Revisar y firmar los formularios de EsSalud en Ikos trabajadores activos de la Sede Regional.
  13. Formular y firmar liquidaciones de pago para efectos de Compensación por Tiempo de Servicios (CTS), Gratificaciones por años de Servicios (GAS), Subsidios por Luto y Gastos de Sepelio y otras liquidaciones de los trabajadores activos de la Sede Regional.
  14. Revisar y firmar los formularios de ejecución del gasto en forma mensual para su remisión a las Unidades de Contabilidad, Presupuesto y Tesorería.
  15. Realizar el control del número de plazas presupuestadas y ejecutadas en base al CAP (NEXUS) y PAP de las Sede Regional y UGEL en coordinación con los responsables de planillas y la Unidad Funcional de Presupuesto.
  16. Otorgar cese de pagos del personal reasignado y permutado.
  17. Elaborar diferentes oficios concernientes a la Unidad para la firma del Director Regional de Educación y Director de Sistema.
  18. Elaborar informes, decretos, constancias, memorándum, etc.; concernientes a la Unidad para los diferentes trámites administrativos.
  19. Capacitar al personal docente y administrativo sobre el Sistema de Remuneraciones a nivel Regional.
  20. Otras funciones de su competencia que le encargue el Director Regional y/o Director de Sistema.
  21. Otorgar Constancias de Certificaciones de Pagos al personal Cesante y Activo.
  22. Otorgar constancias de descuento de la Ley 19990, 20530 y AFP.